Guide: Sådan skabes en topledelse i verdensklasse
11/11 09:50
Mange topledelser fungerer ikke optimalt. Et tydeligt symptom er manglen på interne diskussioner, skriver McKinsey. Hvis topchefen ikke bliver sagt imod eller tager imod konstruktiv kritik, og diskuterer og argumenterer med lederteamet, har man højst sandsynligt ikke en topchef, der udnytter sit fulde potentiale. Med en high-performing topledelse kommer man langt. De er mere effektive, præsterer […]...